办公室软装设计要求:1.从自身公司的经营方向出发。2.保持办公室的秩序感和明快感。
办公室软装设计方法:
一、办公室软装设计讲究一个经济实用,可根据不同的功能区域有目的,有针对性地进行装饰,办公室设计的视觉呈现固然重要,但装饰只是辅助,不能违背功能性的原则。
二、办公室软装应根据空间大小、形状、公司文化和公司的预算,从整体上进行布局和选用,并体现出公司文化与生命力。
叁、办公室软装材料的选择色彩不易过多,应追求简洁、舒适、明亮,将满足正常的办公需求作为主要原则。色彩斑斓的装饰不利于办公人员集中注意力,反而会让人的情绪比较容易浮躁。
主任设计师 - 杨士朴
办公室软装设计:软装不是随意摆放,不是软装物品好看就可以搭配在一起的,而是根据整体风格来搭配的。办公室设计的视觉呈现虽然重要,但实用功能则是办公室设计的重点,要与整体办公环境相匹配。
办公室软装装饰包括:悬吊饰物:办公室的内在空间总感觉不太空旷,为了烘托办公室室内的温馨柔和的气氛可选择不同的材料和形状的室内悬吊饰物来进行装饰,这样可以有效地扩大办公室空间的视觉效果,同时还能让整个办公空间有不一样的感觉;墙面挂饰:办公墙面的挂饰可以采用书画、油画等等装饰挂件来修饰,在不同行业的办公室内挂上相符合的相关饰物,不仅仅能够增强整体上的效果还能通过室内环境中的物品像人们传达公司的文化和意境;橱柜展品:展品主要列于办公室内的陈列橱、摆设柜等等,一般都会放置一些工艺品、古玩、金属饰品等等。展品适宜摆放在较小的空间进行近距离的欣赏,橱柜的展品可以适当的引导或者分离室内空间的效果。
办公室设计要创造出一种安静、平和、整洁的环境。而秩序感是办公室设计的一个基本要素,要想达到秩序的目的,所涉及的面会比较广,比如具样式与色彩的统一;平面布置的规整性;隔断高低尺寸与色彩材料的统一;合理的室内色调及人流的导向等。这都与秩序密切相关,可以说秩序在办公室设计中起着比较关键性的作用。
办公室的软装搭配中,主次关系则更为重要,公司大叠翱厂厂、领导层、员工基层这些要清晰的分明,给叠翱厂厂一个清净的独立空间思考公司发展思路更为重要,同样也要布置出领导层要兼顾整个部门的重要,还要有基层员工舒适的工作环境。
办公室的装饰具有画龙点睛的作用,首先要求装饰的效果要能够反映出一个公司的形象,注重环保和公司文化理念的追求;现在办公室装修有很多时候会局部用到壁纸,因此要求我们注意壁纸的选择以及墙壁颜色的搭配,要让整体的环境给人一种舒适、温馨具有积极性的一个办公空间。
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